AIはチームの力学を、微妙だが重要な形で変える。AIツールを通じてジュニアエンジニアの影響力が不釣り合いに増す一方で、長期的な帰結に最も敏感なシニアエンジニアは慎重であり続ける場面を見てきた。判断が最も薄いところに自信が集中し、経験が最も深いところに抑制が積み上がる。